La tecnología ha revolucionado cada ámbito de la vida. Y la pandemia aceleró esa transformación. Cambió la forma de relacionarse, de divertirse, de leer, de ver cine, de estudiar, de informarse, de comunicarse y, también, cambió la forma de buscar trabajo.
Trabajar desde casa era para algunos, un objetivo a alcanzar, un ideal. Hoy, el trabajo remoto llegó para quedarse. Y con él, la posibilidad de ampliar los horizontes hacia el exterior: el sueño de trabajar para afuera, desde casa, y cobrar incluso en dólares.
Gracias al trabajo remoto, se abrieron nuevas posibilidades para los empleadores, quienes permitieron considerar a talentos y profesionales que viven en otra parte del país o del mundo.
Y también se abrió para los mismos profesionales. Antes, la idea de trabajar en el exterior implicaba tomar la decisión de mudarse, sacar una visa de trabajo, dejar el país, los amigos, y en algunos casos movilizar a toda la familia. Por el contrario ahora se puede hacer desde casa, sin necesidad de reubicarse.
Por lo anterior, existe un gran número páginas para encontrar trabajo incluso en otro país y sin moverse de casa. Como sucede con todas las ofertas de trabajo, es necesario mantener una actitud proactiva, es decir, que los empleadores no van a salir siempre a buscarte sino que habrá que encontrarlos a ellos.
Además, hay que tener en cuenta que todas estas plataformas donde se busca trabajo online cuentan con millones de usuarios activos, así que habrás de tomarte un tiempo y emplear la creatividad para diferenciarse.
La mayoría de ellas tienen una navegación muy amable, hay que registrarse y seguir los pasos para ver qué es lo que se pide y lo que se ofrece. Son utilizadas con éxito por una enorme cantidad de usuarios.
1. Workana
Muy reconocida en toda Latinoamérica, es una plataforma para conectar con clientes que necesitan contratar freelancers (personas que trabajan por su cuenta) de diversas áreas para hacer crecer sus empresas.
La página está completamente en español, y si bien tiene la ventaja del idioma, la desventaja es justamente que al estar focalizada en países latinoamericanos en ocasiones, con el cambio de moneda, el valor de los trabajos es ínfimo. No obstante, es la plataforma ideal para aquellos que no manejan un segundo idioma.
Ofrece la posibilidad de registrarse, ofrecer tus trabajos, publicar tus logros y ser reconocido.
2. Freelancer.com
Es una de las más importantes bolsas de trabajo en línea en la que se pueden solicitar servicios de diferentes ramas, destinada a la pequeña y mediana empresa.
Aunque la plataforma está en inglés, también se postulan trabajos y candidatos en español. Una de sus principales características es que se pueden acreditar los conocimientos pasando diversos tests y de esta manera conseguir trabajo más fácilmente.
Como en todos los portales, los comienzos pueden ser complicado pero después vale la pena.
3. Upwork
Similar a las otras plataformas, Upwork le da espacio a los clientes para publicar sus proyectos en el sitio web. La plataforma hace coincidir el proyecto con una lista afín de quienes ofrecen y que se especializan en ese campo particular de trabajo. Esta temática facilita a los clientes la búsqueda de personas disponibles.
Es fácil de usar, ya que ofrece varias ventajas como promover la comunicación entre ambas partes y la facilidad en los métodos de pago.
Un extra: Upwork detalla las habilidades y el porcentaje de proyectos completados en el perfil del profesional y cantidad de dinero que ganaron a través del sitio web. Por eso hay que tener cuidado de no aplicar indiscriminadamente a todas las propuestas
Por el contrario, asegurarse de que cada propuesta que se envía es exactamente la que va acorde con el propio perfil y las habilidades.
4. Soy Freelancer
Otra plataforma muy sencilla de utilizar y en español. Hay que registrarse -gratis- con una cuenta de Google o correo electrónico. Completar los datos y subir el currículum. Luego se crea una carpeta con muestras de lo que se sabe hacer.
Una vez que se completó el perfil, hay que ir a la sección "Buscar proyectos" y enviar una propuesta en los proyectos que te interesen, detallando la descripción y el precio por los servicios.
https://www.soyfreelancer.com/
5. Fiverr
Otro de los portales web más populares para ganar dinero online con trabajos puntuales. A diferencia de otras plataformas, aquí no se encuentran ofertas de trabajo sino que los papeles se intercambian: cada uno que se registra tendrá que publicar su trabajo.
Funciona así: una vez que se registran hay que crear un primer "Gig". Los Gigs son los trabajos y servicios que se pueden ofrecer en Fiverr (por ejemplo, si la especialidad es edición de videos hay que subir un video editado).
La definición de Gig es algo así como "trabajo temporal con el cual es posible obtener un pequeño ingreso". La página está en inglés pero también se puede navegar en español.
6. Textbroker
La plataforma exclusiva para los que aman escribir, lo hacen bien y quieren ganar dinero. Su función es mediar entre empresas solicitantes de estos contenidos (siempre en formato texto) y redactores freelance cualificados para escribir sobre diferentes temas (desde noticias, hasta turismo, salud, videojuegos, política, jardinería, música, de todo).
Un punto importante es que antes de empezar a ser considerado para trabajar en proyectos, Textbroker evaluará las habilidades en redacción, asignará una puntuación y determinará si el redactor califica para determinados proyectos en base a ello.
Esta plataforma cuenta con un gran alcance en Latinoamérica, por lo tanto, hay muchas oportunidades de empleo para redactores hispanohablantes. Aquellos que dominan otros lenguajes, también tienen grandes chances de lucirse en varios idiomas y ganar dinero.
7. Speedlancer
Funciona con trabajos predefinidos como Fiverr y como su nombre indica hay que ser rápido. El tiempo de entrega medio son 4 horas pero eso también asegura un pago rápido, lo que lo hace muy interesante.
Está enfocada en la realización de tareas rápidas y sencillas, desde escribir un post de 600 palabras, hasta tareas de diseño gráfico, desarrollo de software, publicación de investigaciones y manejo de bases de datos.
Desde la plataforma es posible registrarse y enviar el trabajo. Speedlancer hace una verificación del contenido y si hay que hacer ajustes, brinda una retroalimentación para realizar las correcciones pertinentes.
8. Twago
Muy similar en funcionamiento a Freelancer.com, aunque quizás no tan conocido. Es de Europa y también tiene el sistema de subasta (se compite por precio). Los precios de los freelancers que trabajan con esta plataforma varían mucho. O son precios muy altos que nadie se atreve a pagar o se opta por no valorar lo suficiente el servicio ofrecido y por ende, se establecen precios bajos.
En Twago puedes ofrecer servicios de diseño, marketing, desarrollo web, redacción y traducción. La página está en inglés pero también se puede navegar en español.
9. People per Hour
Está enteramente en inglés. Como en todas las anteriores, lo primero que hay que hacer es registrarse y luego se podrá postular a proyectos. Sin embargo, los nuevos usuarios siempre tendrán mayor dificultad de acceder a una oportunidad, por eso, lo ideal será trabajar para elevar el perfil.
Cuando se completa un proyecto, tanto los compradores como los vendedores pueden agregar una calificación (hasta cinco estrellas) y dejar comentarios. Mientras mejor puntuación y comentarios se tengan, más posibilidades se tendrá de optar por otros proyectos.
Se pueden agregar ejemplos de los trabajos realizados para que te conozcan: subir archivos a la plataforma o incorporar enlaces a blog, canal de YouTube, etc.
https://www.peopleperhour.com/
10. Malt
Antiguamente Hopwork y desde 2017 Malt se trata de otro de los portales de referencia para introducirse en el mundo de trabajo freelance por internet. Es de origen francés y conecta a las empresas con profesionales freelance, principalmente en Francia y España, aunque se puede entrar también desde Latinoamérica.
Con una navegación muy agradable y un buen funcionamiento, la plataforma es muy sencilla a la hora de registrarse, ofrecer los proyectos y buscar talentos.
